为进一步加强员工能力培养，蜀鸿公司实施“青年大学习”行动，多措并举助力学习型企业建设，推进企业人才成长和业务发展。

    “蜀鸿大讲堂”，展示青年风采。邀请业务骨干上讲台，聚焦重点工作、关键任务，讲管理，讲业务，讲方法，讲体会，推进工作效率提高和质量提升。

       培训引导学，增强青年技能。立足专项工作，提升专业素养，组织联达专业讲师、同望科技的专家现场讲授BIM土建算量、安装计量和公路工程造价软件的学习。开通“云课堂”“群直播”，邀请蜀鸿工匠分享施工技术心得和项目管理经验。“师带徒”活动，突出传帮带，注重理论实践转化。

    “鸿馨书屋”，拓宽青年视野。开展“与书为伴，凡心不凡”主题读书分享活动，结合“朗读给你听”“推荐好书”等环节，读原创、颂经典，丰富青年职工文化生活，同时锻炼青年职工们的演讲口才能力。

       参与公益活动，强化青年实践。组织参加“周末大扫除”“垃圾分类”“环保骑行”“公共环境与我共存”五四青年活动等公益行动，让青年团员深入学习掌握环保、卫生、健康知识，履行社会责任，为建设天蓝、地绿、水清的美丽蓉城贡献一份力量。